Wykształcenie jest już mało ważne. Pracodawcy coraz częściej zwracają u kandydata uwagę na... religię



innpoland.(*)igie-wyznaje-kandydat-do-pracy

>Wykształcenie jest już mało ważne. Pracodawcy coraz częściej zwracają u kandydata uwagę na...
>religię
> innpoland.(*)igie-wyznaje-kandydat-do-pracy

Kolego forumowiczu! Zależy jacy pracodawcy. Ja zwracałem, będąc krótko pracodawcą, na nie nawet wykształcenie (co jest obowiązkowe) ale na umiejętność radzenia sobie z zaskakującymi nieraz problemami w sferze tworzenia. Wtedy ujawnia się bystrość umysłu i inteligencja. Takich pracowników szanowałem i nagradzałem dodatkowo za inwencję. No ale Ty masz może inne doświadczenia, co manieruje Twój sposób widzenia. Prawdopodobnie byś chciał pracować u mnie, ale niestety jestem na emeryturze, a spadkobierców nie mam. Firma zamknięta, choć mnie namawiano do kontynuacji.
Kolego, nie wobec przepisów obowiązujących w Polsce. To wszystko. Pozdrawiam.

---

Jednak jestem lepszy niż moja reputacja

>Wykształcenie jest już mało ważne. Pracodawcy coraz częściej zwracają u kandydata uwagę na...
>religię

Ja uważam, że nie ma w tym nic irracjonalnego. Na przykład protestant może być lepszym pracownikiem niż katolik, bowiem według tego pierwszego praca jest darem bożym a nie okrutną karą za grzech pierworodny.

innpoland.(*)igie-wyznaje-kandydat-do-pracy
W tekście chodzi o wyznawane wartości, nie o religię. Uczciwość, zaangażowanie, dbałość o rodzinę, szacunek dla innych ludzi, empatia może równie dobrze charakteryzować katolika, protestantkę, muzułmanina, wiccankę i ateistę.
A gdy zaczną pytać o religię, to się wtedy im palcem pokaże odpowiednie przepisy. Póki co, wciąż obowiązują

>Ja uważam, że nie ma w tym nic irracjonalnego. Na przykład protestant może być lepszym pracownikiem niż katolik, bowiem według tego pierwszego praca jest darem bożym a nie okrutną karą za grzech pierworodny.

A jakbym szukał akwizytorów, sprzedawców jakiegoś strasznego badziewia lub płatnych natrętów do call center, na pewno doceniłbym wyszkolenie Świadków Jehowy.

---

Wzruszają mnie nutrie.

>A gdy zaczną pytać o religię, to się wtedy im palcem pokaże odpowiednie przepisy. Póki co, wciąż obowiązują
Jeżeli trzeba przedstawić świadectwo szkolne to sorry, ale pytać wcale nie muszą.

---

Słowo Ducha Prawdy: nie można o człowieku, który naucza rzeczy sprzecznych z logiką i racjonalnością mówić, że jest prawidłowo rozwinięty umysłowo.

>>A gdy zaczną pytać o religię, to się wtedy im palcem pokaże odpowiednie przepisy. Póki co, wciąż obowiązują
>Jeżeli trzeba przedstawić świadectwo szkolne to sorry, ale pytać wcale nie muszą.

Ze świadectwa nie wynika wyznanie ani bezwyznaniowość

>A jakbym szukał akwizytorów, sprzedawców jakiegoś strasznego badziewia lub płatnych natrętów do call center, na pewno doceniłbym wyszkolenie Świadków Jehowy.

Dobra myśl

>>>A gdy zaczną pytać o religię, to się wtedy im palcem pokaże odpowiednie przepisy. Póki co, wciąż obowiązują
>>Jeżeli trzeba przedstawić świadectwo szkolne to sorry, ale pytać wcale nie muszą.
>Ze świadectwa nie wynika wyznanie ani bezwyznaniowość
Na świadectwie jest ocena z religii albo kreska. Ocena od 2 do 6. Bardzo dużo z tego wynika.

---

Słowo Ducha Prawdy: nie można o człowieku, który naucza rzeczy sprzecznych z logiką i racjonalnością mówić, że jest prawidłowo rozwinięty umysłowo.

>Na świadectwie jest ocena z religii albo kreska. Ocena od 2 do 6. Bardzo dużo z tego wynika.

Religia/Etyka

Z tego nic nie wynika

>Kolego forumowiczu! Zależy jacy pracodawcy. Ja zwracałem, będąc krótko pracodawcą, na nie nawet wykształcenie (co jest obowiązkowe) ale na umiejętność radzenia sobie z zaskakującymi nieraz problemami w sferze tworzenia. Wtedy ujawnia się bystrość umysłu i inteligencja. Takich pracowników szanowałem i nagradzałem dodatkowo za inwencję.
Podpisuję się pod takim sposobem myślenia. Najważniejszym wyznacznikiem powinna być wiedza, fachowość, doświadczenie. (tylko co z młodym pracownikiem? ale to inny temat). Życie pisze scenariusze. Ja bardziej tu chciałem wskazać na zachowania pracowników (również tych na kierowniczych stanowiskach).

>>Na świadectwie jest ocena z religii albo kreska. Ocena od 2 do 6. Bardzo dużo z tego wynika.
>Religia/Etyka
>Z tego nic nie wynika
Wynika, wynika..., w szkołach, w których nie ma etyki dzieci nie chodzące na religię na świadectwach mają kreskę---------

---

( Jedyną i ) Absolutną Prawdą jest ( Bezinteresowna ) Miłość.

>W tekście chodzi o wyznawane wartości, nie o religię. Uczciwość, zaangażowanie, dbałość o rodzinę, szacunek dla innych ludzi, empatia może równie dobrze charakteryzować katolika, protestantkę, muzułmanina, wiccankę i ateistę.
Jest tekst i jest wierszyk. Co prawda skrajny, ordynarny wierszyk, ale często pracownicy, aby załapać się na stanowisko, w takie skrajności popadają.

>A jakbym szukał akwizytorów, sprzedawców jakiegoś strasznego badziewia lub płatnych natrętów do call center, na pewno doceniłbym wyszkolenie Świadków Jehowy.

No nie wiem, oni mają dobre wyniki?

---

Śmieszą mnie lemingi.

.
>A gdy zaczną pytać o religię, to się wtedy im palcem pokaże odpowiednie przepisy. Póki co, wciąż obowiązują
Ej tam, ej tam. Naiwność Pani - przy ogromnym racjonalizmie - jest zdumiewająca. Podstawowy i najważniejszy przepis - "Konstytucja RP": Art. 2. Rzeczpospolita Polska jest demokratycznym państwem prawnym, urzeczywistniającym zasady sprawiedliwości społecznej. Pierwszy obywatel RP ma to w głębokim poważaniu, zwycięska partia i jej pierwsza popleczniczka też mają Konstytucję oraz cały system prawny w tym samym miejscu, a Pani by chciała aby pan właściciel/przedsiębiorca przestrzegał te przepisy, które może wyminąć z łatwością.

Dziś wprost wywala się na zbity pysk urzędników - nawet najwyższego szczebla i najbardziej kompetentnych - którzy nie spełniają warunków ideologicznych i nie są pełni pokory od obecnej władzy, a ktoś by się rozczulał nad tym z kim właściciel we własnej firmie chce pracować.

Już ponad 15 lat temu pracowałem w zespole fabryk należących do jednego właściciela. Bardzo religijnego i demonstrującego swoją religijność katolika. Widziałem jak bezwzględnie i podle traktował swoich pracowników, jak gardził tymi, którzy mniej od niego pieniędzy mieli. Sam posiadał dosyć prowincjonalnie średnie techniczne wykształcenie i lubił powtarzać - zresztą zgodnie z prawdą - iż on doktorów to z dnia na dzień z roboty wy.... (no powiedzmy wyrzuca).
Do sprzątania swojej willi zatrudnił też Ukrainkę z doktoratem i bardzo przykro było słuchać jego kpin z sytuacji, w której się znalazła. Cywilizacyjnie to do starych państw Unii jest nam jeszcze strasznie daleko.

@@@
.

>>Na świadectwie jest ocena z religii albo kreska. Ocena od 2 do 6. Bardzo dużo z tego wynika.
>Religia/Etyka
>Z tego nic nie wynika
Etyka? A co to takiego? 18 lat chodzę na wywiadówki a jak dotąd ani nie widziałam, ani nie słyszałam.
Szarleju znając klimat w mojej wsi chyba bym nawet nie chciała, by moje dzieci chodziły na etykę bo mam powody przypuszczać że uczyłaby ich katechetka lub inna pani religijnie zaangażowana.
W każdym razie mają na świadectwach kreski i gdyby zalinkowany artykuł był prawdą- w co nie bardzo wierzę- byliby bezrobotnymi ideologicznie.

---

Słowo Ducha Prawdy: nie można o człowieku, który naucza rzeczy sprzecznych z logiką i racjonalnością mówić, że jest prawidłowo rozwinięty umysłowo.